1 m/s
280 tjänster bort från Astra Zeneca
Astra Zeneca avvecklar 280 forskartjänster i Södertälje. Förändringen är en konsekvens av det effektiviserings- och bantningspaket med 3 500 tjänster inom AstraZenecas svenska organisation, som lanserades i januari.
Relaterat
Det har länge varit känt att ytterligare förändringar var att vänta, under onsdagen kom beskedet.
Utvecklingsenheten Parmaceutical development, som i dag består av 350 anställda, bantas med 170 tjänster i Södertälje. Till detta kommer avvecklandet av 110 tjänster inom klinisk forskning.
Astra Zeneca vill koncentrera sin forskning i så kallad tidig fas, till tre forskningscentra i Sverige. Ett i Södertälje (neurovetenskap) och två i Mölndal (hjärta-kärl-mage-tarm plus andningsvägar/inflammation).
Hela forsknings- och utvecklingsenheten i Lund läggs ned enligt tidigare beslut (900 personer) och nu tillkommer de 280 från Södertälje.
I Mölndal planeras en expansion med åtminstone 265 tjänster. Så många som vill och har möjlighet att följa med till Mölndal är enligt företaget välkomna att göra så.
Men enkel matematik visar att en omfattande övertalighet kommer att uppstå. 280 anställda i Södertälje ska konkurrera med 900 från Lund om 265 tjänster, eller hur Ann-Leena Mikiver, presschef?
– Nja, av de 900 är det en tredjedel som arbetar med de delarna i forskningen som berörs av dagens besked. Men det kommer oundvikligen att bli övertalighet. Vi gör vad vi kan för att få folk att följa med och Mölndal kommer att expandera. Men det är förstås ett tungt besked för många.
Astra Zeneca kommer att erbjuda bussresor till Mölndal för att underlätta för familjer att bilda sig en uppfattning om bostäder och jobbmöjligheter för medföljande familjemedlemmar. Man kommer också att erbjuda finansiellt stöd för flytten eller om man väljer att pendla till Mölndal.
Ivar de la Cruz är ordförande för Akademikerna:
– Att bara lägga ned dessa enheter i Södertälje anser jag vara en dödssynd! Nu krävs litet jävlar anamma från företaget, kommunpolitiker och myndigheter. Det finns så mycket kompetens i Södertälje som måste tillvaratas – via att ett nytt eller existerande läkemedelsföretag tar över den utveckling- och tillverkning som Astra Zeneca lämnar.
Malin Linnér, ordförande för Unionen:
– Det här känns förstås tungt. Vi har dessutom ingen aning om hur många som flyttar med, det kan nog bli svårt för företaget om man inte får med sig värdefull kärnkompetens. Förhoppningsvis finns det ett rekryteringsunderlag i Mölndal men det återstår att studera och förhandla om.
Senaste kommentarerna:
Skrivet 9 jun 2010 16:13 MP (Ej registrerad)
AstraZeneca, nu mera toppstyrt från anglosaxiska länder, tror att man bara ömsar lite skinn genom att yxa sönder människors liv i Lund och Södertälje. Vad man inte förstår är att företaget begår ett självmord.
Den lojalitet till företaget som de anställda en gång i tiden hade, som i sig var nästan kuslig för en utomstående, är sedan flera år som bortblåst.
Vad som numera ekar i de allt mer tomma korridorerna är någonting helt annat.
Skrivet 9 jun 2010 16:16 Gunilla B (Ej registrerad)
Ja där ser man. Nu kanske de anställda inte klagar över uteblivna lussekatter och wienerbröd till fikat längre. Tack för mig.
Skrivet 9 jun 2010 16:48 FD AZ-anställd (Ej registrerad)
Har sagt det länge o säger det igen! AZ kommer inte att finnas kvar i Södertälje/Sverige om några år. Företaget har helt andra planer. Ni som är kvar lämna skeppet. Låt er inte utnyttjas till "the bitter end". Sen kan de stå där o försöka lösa problemen. De är så fräcka att invagga folk att tro att just de ska få vara kvar. Hellre lever jag på luft än låter mig utnyttjas.
Skrivet 9 jun 2010 16:50 Bert (Ej registrerad)
Hörru MP. Sluta om det inte passar. Avstå från 32 semester dagar, kortare arbetstid och bra bonus. Dessutom Sveriges i särklass bästa omställningsstöd vid uppsägning mm. Det är bara att sticka! I dag är ju de mest positiva på firman konsulter och inhyrda som ser allt bra vi har. Bortklemade "Fat-cats" som MP kan jobb för min del.
Skrivet 9 jun 2010 16:50 FD AZ-anställd (Ej registrerad)
Gunilla B (Ej registrerad) skrev: Ja där ser man. Nu kanske de anställda inte klagar över uteblivna lussekatter och wienerbröd till fikat längre. Tack för mig.
Lussekatter o wienerbröd tillhör GOODWILL för ett så stort företag som AZ
Skrivet 9 jun 2010 16:58 FD AZ-anställd (Ej registrerad)
Se där Bert är en som tror på goda. GRATTIS till dig. Kom med kommentar om ett par år får vi se om du är lika positiv. Är du det så är jag den första att gratulera.
Skrivet 9 jun 2010 17:12 BP (Ej registrerad)
Bert. Jag fattar inte det sista, men i övrigt har du helt rätt. Gamla "gnällkärringar" som bara tjatar om hur det var förr begriper jag mig inte på. Kommer själv från ett bemanningsföretag och skulle gärna bli AZ anställd och ta del av allt det bra ni har om det gick. Ni som bara klagar: Gå ut i verkligheten eller väx upp.
Skrivet 9 jun 2010 19:47 Bengt (Ej registrerad)
Vem vill stanna i den socialistiska gangsterstan Södertälje.
Skrivet 9 jun 2010 20:00 aff (Ej registrerad)
Vem blir tvungen o tvångssälja sitt hus nu?? Jag är intresserad :):):)
Skrivet 9 jun 2010 22:11 JG (Ej registrerad)
Gunilla B, du rotar i allt men har verkligen ingen aning.................
Klart man klagar o gnäller lite men vi har det jäkligt bra på Astra ska du veta. De som idag fortfarande tror på 25 års anställning med guldklocka i något företag världen över tror nog även på tomten! Lyset är tänt men ingen är hemma, hallå!
Skrivet 9 jun 2010 23:11 Anställd (Ej registrerad)
Vi hälsar er alla välkomna till SCANIA ett företag som bryr sig om sina anställda!
Skrivet 9 jun 2010 23:21 Peppe (Ej registrerad)
Nu har iaf Södertälje chansen att slå svenskt rekord i arbetslöshet
Skrivet 10 jun 2010 08:04 A (Ej registrerad)
AstraZeneca ojoj börjar bli en rullande komedi. Klingar illa med det lilla "återgärdspaket" man i dagarna gick ut med till anställda om att man står för 6000kr före skatt till alla dem som avstår en veckas semester i sommar. Enbart för att man inte klarar produktionen. Men betalar även avbeställningsskyddet för dem som redan bokat resa och kan uppvisa kvitton. Desperat och som ledningen även erkänner internt ett misslyckande att ha låtit så många erbjudas "sparpaketet" där anställda fått pengar för att sluta.
Skrivet 10 jun 2010 08:43 Zral Nosh (Ej registrerad)
Med endast två riktigt STORA arbetsgivare som inte går på skattemedel lever Södertälje kommun farligt. Dessutom är ju Astra Zenica och Scania internationella bolag med skiftande löneutvecklingsbilder i andra länder, så utvecklingen alla bävar för begränsas ju inte av vilken kommun i Sverige, som får nitlotten. De svenska villkoren talar inte för fördel Sverige. Lyfter vi för ett ögonblick blicken ifrån Södertälje och ser till hela Sveriges situation med den arbetslöshet som råder och inte minst farligt drabbar svagt utbildade unga som inte har mycket större värde på arbetsmarknaden än helt nyanlända flyktingar och deras anhöriga, är det nog dags att börja inse vad den helgalna generösa politiken redan lett till och att ingenting blir bättre av om den fortsätter, dessutom nedtyngt av religiösas krav på Sverige. Rösta SD i höst, annars går det riktigt illa för Sverige.
Skrivet 10 jun 2010 10:44 Aktie (Ej registrerad)
Byt ut hela ledningen - är bara att titta på Aktien utveckling eftersammangåendet med Zeneca. Kall fakta. Inget fel på personalen men ledningen saknar kompetens. Tyvärr är AZ roll som en av de 5 största inom läkemedelsbranschen över och kommer inte tillbaka. Finns bättre läkemedelsbolag med bättre produkter att lägga sina pengar på.
Skrivet 10 jun 2010 10:59 JrB (Ej registrerad)
A: Kan tyckas vara en petitess, men det handlade inte om att avstå, utan att flytta en veckas semester till ett senare tillfälle - och för det omaket erhåller du 6000:-, förutom ordinarie lön - förutsatt att veckan tas ut efter v.35. 6000:- är dessutom en genomsnittssumma då det egentligen handlar om 30% av grundlönen - vilket för en överväldigande del snarare innebär 7000-8000:-
Skrivet 10 jun 2010 11:17 Turbu rulz (Ej registrerad)
Mycket klagan på AZ här..Jag jobbar på företaget som Lo anställd har gjort så i 12 år. Jag trivs trotts alla försämringar faktis. Jag har jobbat på små skit företag innan.Grejen är att många har jobbat på Az för länge och inte kännt på hur det känns att jobba utanför. Om allt är så skit på Az sluta då och jobba i företaget och ta ett jobb någon annan stanns..Och att vi nu skär ner är väl inte så konstigt. Lo har skurit rätt fett så nu är det dax för tjänstemännen att skära med. Enkel matematik..Och sen till att företaget går ut med en fråga om du kan flytta din semester och få 6000kr per vecka vilket annan företag skulle göra så ?. Där är det typ bara håll käften och jobba. Och sen värkar det ju bara som det är en massa ex anställda som sitter här och gnäller på Az. Skönt för oss som jobbar kvar att ni har slutat så vi slipper er bitterhet..
Skrivet 10 jun 2010 12:15 Homo sapiens (Ej registrerad)
Till Bengt
Var bor du?
Skrivet 10 jun 2010 12:35 Liipsill (Ej registrerad)
Helt rätt av forskningsledningen på AZ att stänga denna "skyddade verkstad".
Man kan inte ha inkompetenta chefer och s.k. forskare anställda hur länge som helst.
Dessa personer har ju ändå inte åstadkommit något som berikat företaget eller aktieägarna under de senaste 20 åren?
Skrivet 10 jun 2010 15:17 Piller mannen (Ej registrerad)
Du "Turbu rulz "
Du skulle verkligen behöva dom pengarna till en kurs på i rättstavning. Sen låter det som du jobbat på något företag i Öst Tyskland eller liknande, nej snacka inte när man inget begriper, bättre att knipa och jobba då.Vi som jobbat här länge ska väl knappast behöva be om ursäkt för att vi haft det bra ? ! Då har du ju inte fatta någonting !
Och Ja dom kommer montera ned hela skiten inom ett antal par år ,det är utkommunicerat tidigare , inte officiellt men man kan läsa det mellan raderna.
Skrivet 10 jun 2010 16:48 Therese CJ (Ej registrerad)
Jag blir så ledsen när jag läser om detta. All denna fantastiska kompetens som finns samlad i Södertälje, all denna entusiasm och inte minst hårt arbetande inom forskningen. Jag vet - för jag har arbetat där.
Skrivet 10 jun 2010 17:23 Allan (Ej registrerad)
Snacka går ju. Vore jag personaldirektör på SCANIA skulle jag inte anställa en enda gnällfis från AZ
Skrivet 10 jun 2010 18:43 nöjd avtalspensionär från Enhörna (Ej registrerad)
Märkligt att det klagas så mycket på Astra, hur många har inte haft en behaglig resa genom arbetslivet där, massor med bra förmåner för att inte tala om alla som har åtnjutit vinstandelar, konvertibler, bonusar mm.
Visst har det blivit sämre generellt men jag vill hävda att Astra fortfarande är en bra arbetsplats och att företaget tar stort ansvar för den övertaliga personalen ( avtalspension vid 60 års ålder ) eller ett frikostigt avgångspaket.
Vissa insändare i detta forum insinuerar att Astrafolket är bortskämda, stämmer i dom flesta fall, har själv varit anställd där de senaste 20 åren.
För många som byter jobb blir det en stor omställning att från den skyddade miljön på Astra komma ut i hetluften och börja få lite krav på sig.
Väldigt nyttigt, då kanske de som klagat på det mesta värdesätter sina behagliga år på Astra.
Skrivet 10 jun 2010 20:49 Patrik (Ej registrerad)
Det långsamma utflytten av Astra från Sverige började med att astra slogs ihop med Zeneca 1998 tror jag det var.
Trist men sant!
Skrivet 11 jun 2010 10:02 Företagare (Ej registrerad)
Astra gör miljardvinst och säger upp folk.Scania gjorde miljardförluster och behåller sitt folk.Var finns logiken?Need I say more?
Skrivet 11 jun 2010 10:40 Scania inte alls bättre (Ej registrerad)
Men varför säger alla att Scania är så bra och AstraZeneca är så dåligt? Jag har jobbat på både AZ och Scania, men orkade bara med Scania i ett par år. På Scania ska man vara lojal och ha jobbat där i 30 år för att få göra nåt kul, man behandlar personal som brickor i ett spel och inget är för litet för att spara på. Man har teknik och förmåner som bara är ett skämt. På AstraZeneca får man chanser, support, fantastiska förmåner och jag kan nästan inte komma på något dåligt. Så varför skulle någon som jobbar på AstraZeneca vilja jobba på Scania? Ni som säger det vet ju inte vad ni pratar om. Prova bägge företagen själva och se vad som är bäst. Sen att AstraZeneca har behov av att strukturera om sig är ju en annan sak, och att huvudkontoret inte ligger i Sverige som för Scania. Bara att beklaga, men det gör inte företaget dåligt att arbeta på.
Skrivet 11 jun 2010 11:54 LS (Ej registrerad)
"Flytta med till Mölndal" kommer inom snart vara "flytta med till Indien". AZ ordnar säkert bussresor dit med, så man kan åka ner och undersöka hus och dagisplatser och försöka få en uppfattning om vad man har råd med för den indiska lönen. Snällt.
Men vem trodde egentligen att ett utlandsägt företag skulle ha intresse av att behålla verksmheten i ett av världens dyraste länder löne- och skattemässigt? Inte så troligt, vilket många begrep redan 1998.